กลุ่มงานทรัพยากรบุคคล โรงพยาบาลตราด

รับสมัครงานหลายอัตรา หากสนใจสามารถสมัครด้วยตนเองในวันและเวลาราชการ ณ กลุ่มงานทรัพยากรบุคคล ชั้น 3 อาคารเฉลิมพระเกียรติ โรงพยาบาลพระปิยมหาราช

รับสมัคร "พยาบาลวิชาชีพ" หลายอัตรา หากสนใจสามารถสมัครด้วยตนเองในวันและเวลาราชการ ณ กลุ่มงานทรัพยากรบุคคล ชั้น 3 อาคารเฉลิมพระเกียรติ โรงพยาบาลพระปิยมหาราช

"สื่อประชาสัมพันธ์" ทางลัดสู่การปฏิบัติงาน กองทุนสำรงเลี้ยงชีพ พนักงานกระทรวงสาธารณสุข ซึ่งจดทะเบียนแล้ว

ประชุมการจัดทำกรอบอัตรากำลังทุกสายงาน ระดับ 4 ปี (2566-2569)

สมุดประจำตัวกรณีเดินทางออกนอกพื้นที่ จังหวัดตราด

โรงพยาบาลตราด ให้บริการฉีดวัคซีนแบบวอคอินทุกสัปดาห์ เข็มที่ 1 2 3

ประกาศการรับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่งนักวิชาการสาธารณสุข (เวชสถิติ) 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 7-11 กันยายน 2569

ประกาศวันที่ 4 กันยายน 69

ประกาศรับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่ง เจ้าพนักงานเภสัชกรรม จำนวน 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 27 กรกฎาคม-21 สิงหาคม 2569

ประกาศวันที่ 3 สิงหาคม 69

ประกาศรับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่ง พนักงานช่วยเหลือคนไข้ จำนวน 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 27 กรกฎาคม-7 สิงหาคม 2569

ประกาศวันที่ 3 สิงหาคม 69

ประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อเลือกสรรเป็นพนักงานราชการทั่วไป ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ จำนวน 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 31 กรกฎาคม-6 สิงหาคม 2569

ประกาศวันที่ 20 กรกฎาคม 69

ประกาศรับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่งนักวิชาการสาธารณสุข จำนวน 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 8-16 มกราคม 2569

ประกาศวันที่ 8 มกราคม 69

ประกาศรับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่งพนักงานประจำห้องยา จำนวน 1 อัตรา / เปิดรับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 8-16 มกราคม 2569

ประกาศวันที่ 8 มกราคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินความรู้ความสามารถ ทักษะ ด้านคอมพิวเตอร์ และประเมินสมรรถนะโดยการสอบสัมภาษณ์ (ภาค ค) พนักงานราชการ ในตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ

ประกาศวันที่ 24 สิงหาคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินสมรรถนะ กำหนดวัน เวลา สถานที่ในการประเมินสมรรถนะ พนักงานราชการ ในตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ

ประกาศวันที่ 13 สิงหาคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินความรู้ ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ ตำแหน่งพนักงานช่วยเหลือคนไข้ (กลุ่มงานแพทย์แผนไทยฯ)

ประกาศวันที่ 11 สิงหาคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินความรู้ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ โดยการสอบสัมภาษณ์ (ภาค ค) ในตำแหน่งนักวิชาการสาธารณสุข

ประกาศวันที่ 27 มกราคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินความรู้ ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ ตำแหน่งพนักงานประจำห้องยา

ประกาศวันที่ 20 มกราคม 69

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการประเมินความรู้ ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ ตำแหน่งนักวิชาการสาธารณสุข

ประกาศวันที่ 20 มกราคม 69

ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรรเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานราชการ ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ

ประกาศวันที่ 31 สิงหาคม 69

ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุงรายวัน ตำแหน่งพนักงานขับรถยนต์

ประกาศวันที่ 6 พฤศจิกายน 67

ประกาศบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรรเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานราชการ จำนวน 3 ตำแหน่ง (นักวิชาการพัสดุ เจ้าพนักงานพัสดุ เจ้าพนักงานเครื่องคอมพิวเตอร์)

ประกาศวันที่ 31 ตุลาคม 67

ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่งนักวิชาการสาธารณสุข

ประกาศวันที่ 10 กันยายน 67

ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเพื่อจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินบำรุง(รายวัน) ตำแหน่งเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี

ประกาศวันที่ 10 กันยายน 67

ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการเลือกสรรเป็นพนักงานกระทรวงสาธารณสุขทั่วไป จำนวน 2 ตำแหน่ง 2 อัตรา

ประกาศวันที่ 23 สิงหาคม 67

ดาวน์โหลดใบสมัคร

สิทธิประโยชน์

ระบบสารสนเทศ

วารสารวิชาการ

		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยมะเร็งเต้านมที่ได้รับยาเคมีบำบัดและมีโรคร่วมเบาหวานชนิดที่ 2
		วิจัย : ภาวะสุขภาพช่องปากและคุณภาพชีวิตในมิติสุขภาพช่องปากของนักเรียนอายุ 12 ปี อำเภอเกาะช้าง จังหวัดตราด Oral Health Status and Oral Health Related Quality of Life among Children Aged 12 Years in School, Koh Chang District, Trat Province
		วิจัย : การพัฒนาแนวปฏิบัติการพยาบาลสำหรับหญิงตั้งครรภ์ที่มีภาวะเบาหวาน ชนิดพึ่งอินซูลิน โรงพยาบาลตราด
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยที่ได้รับการส่องกล้องขยายปากมดลูก ในผู้ป่วยติดเชื้อHIV ที่มีผลการตรวจคัดกรองมะเร็งปากมดลูกผิดปกติ
		วิจัย : การพัฒนาเทคโนโลยีแดชบอร์ดเพื่อการบริหารจัดการทางการพยาบาล ในโรงพยาบาลตราด Development of Dashboard technology for nursing management in Trat Hospital
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยมดลูกหย่อนที่ได้รับการผ่าตัดมดลูกออกทางหน้าท้องและเย็บแขวนช่องคลอด ที่มีโรคร่วม
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยที่มีภาวะช็อกจากระดับน้ำตาลในเลือดสูงชนิด Hyperosmolar hyperglycemic state และมีภาวะติดเชื้อในกระแสเลือด (Sepsis)
		วิจัย : ผลของการใช้โปรแกรมการเตรียมความพร้อมเต้านมต่อการไหลของน้ำนมในมารดาหลังคลอด โรงพยาบาลตราด Effects of using a breast preparation program on milk ejection of Postpartum mothers at Trat Hospital
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยเด็กโรคหอบหืดที่มีภาวะปอดอักเสบร่วม
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยไตวายระยะสุดท้ายที่ล้างไตทางช่องท้องจากโรคเบาหวานและโรคความดันโลหิตสูง
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้ป่วยผ่าตัดต้อกระจกและถุงหุ้มเลนส์ออกทั้งหมดร่วมกับ การใส่เลนส์แก้วตาเทียมโดยการแขวนเลนส์ตาเทียมกับผนังลูกตาที่บริเวณตาขาว
		กรณีศึกษา : ผลของโปรแกรมส่งเสริมการปฏิบัติการพยาบาลต่อการป้องกันการเกิดการติดเชื้อในผู้ป่วย ที่ได้รับการคาสายสวนปัสสาวะ หอผู้ป่วยใน โรงพยาบาลตราด
		กรณีศึกษา : การพยาบาลผู้คลอดที่มีภาวะความดันโลหิตสูงชนิดรุนแรง และมีภาวะน้ำตาลในเลือดสูงร่วมกับเลือดเป็นกรด
		วิจัย : ผลของโปรแกรมการพยาบาลฟื้นฟูผู้ป่วยระยะกลางที่บ้าน โดยใช้แรงสนับสนุนทางสังคม โรงพยาบาลตราด Effects of a Home-Based Rehabilitation Nursing Program for Intermediate Care Patients Using Social Support, Trat Hospital
		วิจัย : ปัจจัยที่มีผลต่อการปฏิบัติงานด้านบริหารของคณะกรรมการบริหารโรงพยาบาลชุมชนในจังหวัดตราด
		วิจัย : การวิจัยเชิงปฏิบัติการแบบมีส่วนร่วมเพื่อพัฒนาน้ำพริกปลากระบอกของวิสาหกิจชุมชนท่องเที่ยวชุมชนบ้านท่าระแนะ อำเภอเมืองตราด จังหวัดตราด ให้ได้มาตรฐานของสำนักงานคณะกรรมการอาหารและยา Participatory action research in developing Pla Krabok Chili Paste of
		วิจัย : ผลการพัฒนาระบบการส่งเสริมการใช้ยาต้านจุลชีพอย่างสมเหตุผลต่อความเหมาะสม ในการสั่งใช้ยาต้านจุลชีพ
		วิจัย : ประสิทธิผลของโปรแกรมส่งเสริมการเลี้ยงลูกด้วยนมแม่อย่างเดียว 6 เดือน ของมารดาหลังคลอด โรงพยาบาลตราด (The Effectiveness of Promotion Program of Postpartum Mothers on Exclusive Breast-feeding for 6 months at Trat Hospital)
		วิจัย : ผลการใช้โปรแกรมการดูแลผู้ป่วยสูงอายุของพยาบาลตามแนวคิดฮิวแมนนิจูด หอผู้ป่วยอายุรกรรม โรงพยาบาลตราด (The Effect of Humanitude - driven program for Elderly Care by Nurses in Medicine ward, Trat Hospital)

หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

กฎ ระเบียบ
	พ.ศ. 2555	ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรี ว่าด้วยการลาของข้าราชการ พ.ศ. 2555
	พ.ศ. 2552	กฎ ก.พ. ว่าด้วยการเลื่อนเงินเดือน พ.ศ. 2552
	พ.ศ. 2552	กฎ ก.พ. ว่าด้วยการสั่งให้ข้าราชการพลเรือนสามัญออกจากราชการ กรณีไม่สามารถปฏิบัติราชการให้มีประสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผล พ.ศ. 2552
	พ.ศ. 2551	ระเบียบกระทรวงการคลัง ว่าด้วยการเบิกจ่ายเงินเพิ่มค่าครองชีพชั่วคราว ของข้าราชการและลูกจ้างประจำของส่วนราชการ (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2551
	พ.ศ. 2551	กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. 2551
	พ.ศ. 2550	ระเบียบกระทรวงการคลัง ว่าด้วยการเบิกค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ พ.ศ. 2550
	พ.ศ. 2549	ระเบียบกระทรวงการคลัง ว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการเกี่ยวกับการเบิกจ่ายเงินค่าเช่าบ้านข้าราชการ พ.ศ. 2549
	พ.ศ. 2537	ระเบียบ กระทรวงการคลัง ว่าด้วยลูกจ้างประจำของส่วนราชการ พ.ศ. 2537
	พ.ศ. 2535	พระราชบัญญัติ ให้ใช้บทบัญญัติบรรพ 1 แห่งประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ที่ได้ชำระใหม่ พ.ศ. 2535
	พ.ศ. 2535	พระราชบัญญัติ ระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2535
	พ.ศ. 2534	พระราชบัญญัติ ระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน พ.ศ. 2534
	พ.ศ. 2494	พระราชบัญญัติ บำเหน็จบำนาญข้าราชการ พ.ศ. 2494
		การโอนไปรับราชการทางกระทรวง ทบวงกม อื่น / การโอนมารับราชการในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข

เกี่ยวกับการลา
		ใบลาป่วย ลาคลอด ลากิจส่วนตัว
		ใบลาพักผ่อน
		แบบยกเลิกวันลา
		ใบลาออกข้าราชการ
		ใบลาออกพนักงานกระทรวง
		ใบลาออกพนักงานราชการ
		ใบลาออกลูกจ้างชั่วคราว
ทั่วไป
		มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
		แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการของข้าราชการ
		แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการของลูกจ้างประจำ
		แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการของพนักงานราชการ
		แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการของพนักงานกระทรวงสาธารณสุข
		แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการของลูกจ้างชั่วคราว
		แบบคำขอมีบัตรประจำตัวข้าราชการ
		แบบคำร้องขอมีบัตรพนักงานกระทรวง
		แบบคำขอมีบัตรประจำตัวพนักงานราชการ
		หนังสือรับรองเงินเดือน
		ใบขอย้าย
		ใบขอโอน
		แบบตรวจสอบข้อมูลสิทธิ (พ.ต.ส.)
		แบบรายงานตัวปฏิบัติราชการ
		แบบคำร้องขอเงินเพิ่ม (สัญญาเงินไม่ทำเวช)(แพทย์,ทันตแพทย์)
		แบบคำร้องขอเงินเพิ่ม (สัญญาเงินไม่ทำเวช)(เภสัชกร)
		แบบขอยกเลิกสัญญาการรับเงินเพิ่มพิเศษสำหรับแพทย์ (ยกเลิกสัญญาเงินไม่ทำเวช)
	แบบ 7100	แบบหนังสือรับรองการมีสิทธิรับเงินค่ารักษาพยาบาล

พยาบาล
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินบุคคล สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินผลงาน สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ
		แบบการเสนอข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงาน สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินบุคคล สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินผลงาน สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการ
		แบบการเสนอข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงาน สายงานพยาบาลวิชาชีพชำนาญการ
		หน้าที่ความรับผิดชอบตามที่ กพ. กำหนด
		มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง ตำแหน่งพยาบาลวิชาชีพ (ข้อ 10 เล่มประเมินผลงาน)
สายอื่น ๆ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินบุคคล ระดับชำนาญการพิเศษ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินผลงาน ระดับชำนาญการพิเศษ
		แบบการเสนอข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงาน ระดับชำนาญการพิเศษ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินบุคคล ระดับชำนาญการ
		แบบแสดงรายละเอียดประกอบการขอประเมินผลงาน ระดับชำนาญการ
		แบบการเสนอข้อเสนอแนวคิดการพัฒนาหรือปรับปรุงงาน ระดับชำนาญการ
		แบบฟอร์มประเมินบุคคล สายงานทั่วไป (กรณีเลื่อน)
		FM-RE-01_แบบเสนอขอรับรองRE
		FM-RE-02_แบบเสนอโครงการวิจัยขอรับรองRE